如何成为一个优秀的设计师-怎样将自己培养成一个优秀的平面设计师

经验直达:

  • 如何成为一个优秀的设计师
  • 怎样将自己培养成一个优秀的平面设计师
  • 设计师晋升怎么做PPT

一、如何成为一个优秀的设计师


设计的最终目的是让别人(客户或甲方)了解并同意你的设计,表达设计的方法一方面是各类的效果图(草图、手绘图以及电脑效果图等)和你的口述表达 。前者需要你掌握各种表现技法,而后者则需要你具有良好的沟通和说服能力,这种能力除了天生的个人性格决定外,还需要你了解一些客户心理学方面的知识 , 比如说你不能跟一个农民去讲意大利文艺复兴的艺术 。3、优秀的设计水平 。优秀的设计水平来自于以下几方面:

(1)扎实的美术基础知识;
(2)对理论知识的良好把握;
【如何成为一个优秀的设计师-怎样将自己培养成一个优秀的平面设计师】(3)合理的工作流程和工作习惯;
(4)经典设计合理的借鉴;
(5)实际工作经验的积累 。
认为具备了以上几方面的能力是成为一个优秀设计师的基础 。作为一个刚刚参加工作的人,在实际工作当中如何去做才能成为一个好的设计师 。
1、放下架子 , 学会做人,为以后工作打下一个良好的工作基础 。无论你是什么样的学校毕业的,你在学校的水平有多高,要清楚一点 , 刚走向工作的人就是一个无知的人,不要以为你是什么学校毕业的就比人高一筹,我告诉你:在企业里一个老工人师傅画一条线就能为企业节省好多钱!合理的控制自己的情绪(EQ)是一个人成功的必要条件 。
2、经常下工地 。在我经过的好多公司里是计人员的一个不良的习惯就是懒得跑工地,以为自己是设计师,是应该坐办公室的人 。我告诉你,这种想法要不得 。了解施工流程和各种工艺做法是一个设计人员必须走过的路程 , 要到工地虚心的向工人师傅学习,任何书本上写的工艺都不如亲眼看见工人师傅直接作业 。要做到今天我想你学,明天你就应该向我学习 。不懂工艺的设计师绝对不是好的设计师 。另外在工地你会接触到和装修设计相关的其它专业的知识 , 这对你的设计都百利而无一害 。
3、熟悉装修流程,从新认识一个设计人员在整个工作环节中的地位和作用,简单的说你应该知道你在公司中究竟应该作什么 。结合所在公司的情况尽快掌握设计的习惯和流程 , 这个流程和习惯由于公司的不同可能稍有差异 。根据我的工作经验一般的设计师的工作流程如下(以家装和小型工装为例,因为大的公司分工会更细致,你可能做专业性更强的工作):
(1)根据公司的分配和客户第一次接触在这个过程中我们因该谈些什么 , 首先一定要把自己的公司介绍清楚,同时展示你的人格魅力(包括你的为人和你的专业水准);第二你应该向客户索取第一手的资料 , 包括房间的功能要求、设计风格的倾向、使用材料的要求、相关专业的配套改进情况(水、电、消防和空调等专业)、主要功能房间的特殊要求、装修的资金情况和预算要求、决策人的个人情况(已备日后贿赂)、索取施工平面图等;与此同时尽量的要求到现场勘察一番;注意在第一次接触时对客户最关心的问题一定要向客户提出一些好的建议,不要求多,但一定要提出来 。
(2)在公司准备初步的设计方案根据你所掌握的第一手资料作工程的初步设计资料,这些方案包括总平面图和天花布置图、装修概算、和主要房间的效果图(不要多)以及设计说明书
然后装订成册准备和客户进行第二次的沟通 。在这期间应该经常的和客户进行电话沟通,一是为了更准确的把握设计的方向 , 二是加强你在客户心目中的印象 。
(3)和客户的进一步沟通这一次沟通相当关键,设计师在这一次沟通时要做到:向客户讲清楚你的平面布置图,除非客户专门指定房间的用途,否则平面图的好与坏是成功的关键因素;向客户讲清楚你的设计思路和你的设计风格;对客户第一次提出的问题应该一一作出清晰的解释和答复;结合预算的情况向客户讲清楚你的方案的优点所在,成本的合理性以及施工时的保障 。在初步设计的基础上客户往往会提出根系的要求 , 并会不经意间表达出他的最后倾向,所以这个时候设计师一定学会察言观色,把握实质所在 。


二、怎样将自己培养成一个优秀的平面设计师


第一、软件


工欲善其事,必先利其器——先把软件工具学好,不然你有再好的想法都无法实现 。
photoshop(ps)、coreldraw(cdr)、illustrator(ai) , indesign(id)这是现在市场上主流的平面设计软件 。ps不用说,这是肯定要学的 。主要用来图像处理、图像合成的 。coreldraw和AI的共同点就是:他们都是矢量图设计软件, indesign一个定位于专业排版领域的设计软件 。如果你觉得学的软件太多了 , 可以有选择性的学习 。很多设计师用PS AI搭配完成设计,也有很多设计师是PS CDR完成设计 , 作为优秀设计师PS CDR AI ID也是需要同时掌握的 。

第二、色彩搭配

我们都知道,任何一幅设计作品都需要色彩的参与,不管你是平面设计、网页设计或者其他的啥设计 。有人或许会说,我靠我的感觉来搭配色彩不行么?我想问你:你的感觉很NB么?色彩的搭配不是靠你的空想就可以实现的 。色彩搭配是有章可循的 , 是有规律的 。我们说搞艺术可以任性一点,那你搞设计就要“老实”一点 。更何况画画这门艺术都要学色彩 , 何况商业平面设计呢 。色彩你需要掌握色彩的基本知识,比如RGB、色相、明度、纯度、同类色、对比色等等色彩之间的关系和搭配原理 。还有基于产品的市场定位和文化而设计的色彩等等 。

第三、版式设计


和色彩搭配一样,版式设计也是很多人容易忽略的学习科目 。版式设计是啥?就是画面的布局!通俗点说就是把画面中的元素(图形、图像、文字、色彩)合理安排起来的一种手段 。我们得考虑构图、平衡、点线面、主次、层次等这些因素 。让受众更加快速、直观、明显的捕捉到我们画面需要传递的主题和信息 。你的很多创意、想法,以及基于对产品的考虑都会表现出来 。你可以这么理解 , 一个出门化妆打扮的人和一个出门不化妆不打扮的人,出门化妆打扮一下自己的那个人就是在做“版式设计”!出门打扮的人会想:这件衣服比较适合今天的场合、今天的发型适合这件外套、这件衣服搭配起来有点显胖 , 换一件、今天不能穿这双高跟鞋等等....当然,版式设计不是以酷炫、美观为最终标准,虽然美观很重要 。排版的过程是不断打磨、不断尝试的过程 。记住一点就好 , 版式设计是拉开平面设计师之间差距的地方 。

第四、印刷

学习印刷不要让你去当印刷工人,是为了将电脑上的设计作品更好的表现成能看得见、摸得着的实物成品 。很多设计师做出来的作品,印出来后不是偏色,就是不符合印刷标准 。再有就是不知道选择啥材质等等 。比如很多新手做传单都把尺寸设计成210*297mm(A4尺寸),而印刷厂则是210*285mm这个尺寸哦 。这样只会加大印刷成本,不符合标准就浪费了钱 。比如我们设计一款名片 , 很多人就只知道用铜版纸、四色,但是还有很多其他的纸张和工艺可以去选择 。等等,学习印前及印后知识可以让你的作品更加高大上,也会让你成为一个成熟的平面设计师!

第五、字体


字体的使用、字体的设计也都是平面设计师必须学习的科目 。比如最基本的,宋体、楷体、隶属、黑体等最常见的字体你要了解,更重要的是由这些最基本字型而演变出来的新字体你都要了解其“性格”以及使用 。还有自己如何根据画面主体或需求去设计新字体等等这些对设计师而言都很重要 。设计师如果能很好的驾驭字体,那你的画面一定会增色不少!
或许有人会问,画册设计、折页设计、广告设计、VI设计等等这些难道就不用学吗?不是的,像画册、折页、单页、广告、淘宝美工等这些类型仅仅是表现形式不一样 , 但是其设计原理都是一样的、相通的!


就业前景:

平面设计的就业单位包括:广告公司,印刷公司,教育机构,媒体机构,电视台等,选择面比较广 。
目前,一名优秀的平面设计师的平均月薪在3000-4000元左右,若有能力胜任更高的职位 , 如设计部门主管、创意部门总监等,其平均月薪一般不会低于6000-8000元人民币 。如果你厌倦了为别人打工的生活,那么,一旦具备了作为一位优秀平面设计师应有的素质和技能,只需配备基本的电脑设备就可以成立自己的设计工作室,这对于向往自由生活空间的人来说 , 不但是一条个人创业的捷径,而且是一种令人向往的生活方式 。
任何工作想要做到优秀都需要不断的付出和学习,想要成为一名优秀的平面设计师也是一样,不过如果你热爱设计 , 热爱这个行业就应该持续的走下去,如果你能看到这里,那么相信,你是一个热爱设计的人,希望你可以加入到我们学习的队伍中!


三、设计师晋升怎么做PPT


每年临近年终,各大公司都会进行年终总结或者晋升述职,我工作这么多年也参加了很多次晋升面试,也经历了很多坑;有很多小伙伴提问我,如何去做一份晋升PPT去述职?
我看了很多别人的设计总结,结合一下我之前的工作经验,给大家梳理出一套框架,这套框架不一定对 , 但是希望可以帮助到大家 。
一、你是谁?
在你晋升或者述职报告第一块,要介绍你是谁? 因为今天来听你晋升面试的人,可能之前对你不了解 。
所以第一步,你必须简单明确的介绍你的个人信息和工作经历;这里有个小技巧分享给大家,就是你可以通过数字来介绍你自己 。
你就可以像这样介绍你自己,大家好,我叫某某,很开心今天在这里和大家分享我的设计项目 , 在开始分享前,我用3个数字介绍下我自己;我今年工作第10年,一直从事UI设计 , 之前在XX公司,做过XX项目,来我们公司已经快5年 了,去年我一共负责了公司大概30个项目 。
数字介绍的话会非常清晰让人印象深刻 , 所以这个小技巧大家可以试试,无论是自己作品介绍还是项目述职演讲都非常好用 。
二、项目成果
1. 过去一年的主要项目及工作成果
在介绍完自己后,就需要开始介绍你的项目成果 , 这里很多同学容易犯的一个错误就是——把平时做的项目平铺直叙的列出来 。
其实意义不大,因为今天的述职也好,晋升也好时间非常有限;如何在10分钟里让面试官印象深刻,一般建议在讲项目适合可以简单介绍过往一年中你的主要项目做了那些 , 以及获得结果有那些,这些结果最好是可以数据化衡量的 。
比如我今年负责了3场活动,每场活动的UV是多少 , GMV是多少,较去年数据提升了多少;或者我今年获得了多少个设计专利,这些都属于结果,可以量化的 。
2. 重点介绍一个你认为最成功的项目
因为时间有限,不可能把你所以项目都讲一遍,所以重点讲一个重点项目,最能体现你专业能力的项目,在讲的过程中需要注意项目对于公司的价值,晋升除了你的能力达到了更高的要求,很重要一点是你对于公司或者部门的价值;所以在表达你项目时候一定要强调出来 , 你今天做的事情,对于业务你取得了什么价值,对于团队效率上有没有很大的帮助,以及是否沉淀出方法,其它的人可以复用这项能力 。

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